Verstärkung bringt Erfahrungen aus dem Finanzsektor mit CompuKöln Thilo Torkler, 36, ist neuer Senior Sales Consultant bei der CompuKöln Dokument Management GmbH. Seit dem 1. August ist der gebürtige Koblenzer mitverantwortlich für den Vertrieb von Softwarelösungen für die Finanz- und Versicherungswirtschaft sowie Industrie und Handel. Für seine neue Position bringtArtikel Lesen

Hogg Robinson Group (HRG), der vielfach ausgezeichnete Unternehmensdienstleister, hat mit HRG Logistics ein neues Servicemodell für die maritime Branche entwickelt. Kern des neuen Services ist die weltweite kosten- und aufwandsoptimierte Einsatzplanung von ganzen Mitarbeitergruppen speziell im Marine- und Offshorebereich. „Die Herausforderung in diesem Bereich liegt in der komplexen Personaleinsatzplanung vonArtikel Lesen

Als deutschlandweit erster Hotel-Trainer absolvierte der Kommunikationsexperte Bernhard Patter eine Ausbildung, die sich mit dem Stressprofil von Managern auseinandersetzt. Wo Führungskräfte an ihre nervlichen Grenzen stoßen, da hilft Bernhard Patter mit seinem nachhaltigen Stressmanagement-Coaching weiter und sorgt wieder für nervlichen sowie wirtschaftlichen Auftrieb. Bernhard Patter Schon lange ist bewiesen, dassArtikel Lesen

Frau Elisabeth Gahntz ist seit 1.10.2012 die neue Verantwortliche für Pressearbeit und Marketing der Firma purus AG in Wiesbaden. Wiesbaden, 8.Oktober 2012. Die Firma purus AG freut sich mitteilen zu können, dass Frau Elisabeth Gahntz seit 1.10.2012 die neue Verantwortliche für Pressearbeit und Marketing der purus AG ist. Die gebürtigeArtikel Lesen

Nach intensiver Vorbereitung wurde am heutigen Tag die strategische Partnerschaft zwischen der HR factory GmbH und dem Institute of Sustainable Leadership (ISL) der Steinbeis Universität Berlin bekannt gegeben. Beide Partner setzen damit auf die enge Verbindung von angewandter Personalkompetenz mit wissenschaftlichen Erkenntnissen im Bereich „Zukunft Führen“. Die Ergebnisse dieser starkenArtikel Lesen

Der Kampf um gute Fachkräfte auf dem Arbeitsmarkt wächst. Die Nachwuchsgewinnung steht bei vielen Unternehmen mittlerweile ganz oben auf der Prioritätenliste. Doch nicht nur Bewerber wetteifern um Jobs, sondern auch Unternehmen um die Gunst der besten Absolventen. Wie und wo man die Zielgruppe der potenziellen Bewerber punktgenau anspricht, zeigt DSAArtikel Lesen

Vortrag von Karin Hafen, IT-Verkaufstrainerin der evolutionplan GmbH, beim ERP-Kongress 2012 am 22. Oktober in Stuttgart Karin Hafen München, 28. September 2012. Eine optimale Teamzusammensetzung ist für den IT-Vertrieb die wichtigste Erfolgsbasis – häufig offenbaren sich aber genau hier die Schwächen von ERP-Anbietern. Auf dem ERP-Kongress 2012 am Flughafen StuttgartArtikel Lesen

Zwar ist das Wachstum im Logistikbereich nicht mehr so steil wie vor wenigen Monaten, doch die Entwicklung zeigt weiterhin deutlich in eine Richtung: nach oben. Branchenexperten freuen sich über den Trend, sehen die Zukunft aber nicht komplett ungetrübt – denn der Fachkräftemangel und die hohe Dynamik der Branche halten denArtikel Lesen

München, 18.09.2012 Zehnmal bereits wurde herausragendes Engagement für die Prävention von Darmkrebs mit dem Felix Burda Award geehrt. Zur elften Verleihungs-Gala verspricht die Felix Burda Stiftung inhaltliche Änderungen und erweitert die Kategorie Betriebliche Prävention um eine Auszeichnung für den Mittelstand. Bewerbungsschluss ist der 14. Dezember 2012. (ddp direct) Der FelixArtikel Lesen

Seit Anfang Juni 2012 übernimmt Stadtprojekt für Restaurants, Hotels oder Veranstaltungen erfolgreich das gesamte Personalmanagement. Der Schwerpunkt liegt in der Vermittlung von gut geschultem Personal im Bereich Service und Küche. Hotel Landgut A. Borsig Das Berliner Unternehmen Stadtprojekt – Menschen verbinden Städte hat den Bereich der Betreuung von Startups, alsoArtikel Lesen

Vertriebsteams mit unterschiedlichen Rollen besetzen: Die evolutionplan GmbH berät Unternehmen hinsichtlich funktionierender IT-Vertriebsorganisationen Oliver Wegner, Geschäftsführer der evolutionplan GmbH 10. September 2012. Wenn es im Vertrieb von System-, Software- und IT-Beratungshäusern hakt, dann hat dies meist zwei Gründe: Es sind nicht alle Mitarbeiterrollen besetzt, die für den IT-Lösungsverkauf benötigt werden,Artikel Lesen